Термін коворкінг настільки міцно увійшов в наш лексикон, що, здається, він існує вже дуже давно. Насправді ж офіційною датою виникнення першого коворкінг-простору вважається 2005 рік. Редакція разом з Forbeswoman розкажуть, як коворкінгам вдалося завоювати безліч шанувальників, змінивши звичний підхід до організації робочого процесу.
Початківцям підприємцям або фрілансерам не завжди було зручно просто піти з ноутбуком в сусіднє кафе, тим більше, якщо хотілося повністю зосередитися на виконуваних завданнях, а знімати повноцінний офіс було нераціонально.
Клієнти коворкінгів відзначають наступні їх переваги:
- скорочення витрат на оренду, як мінімум, в два рази в порівнянні з класичними офісами;
- зручне розташування, зазвичай в центрі міста або в бізнес-районі;
- гнучкі умови оплати і можливість частої зміни місць;
- перебування в середовищі людей зі схожими інтересами та прагненнями;
- легкий обмін ідеями, зв'язками і заведення нових знайомств;
- особлива атмосфера, яка сприяє підвищенню мотивації і працездатності;
- доступ до навчальних і розвиваючих заходів.
Серед недоліків варто згадати про відсутність тиші і приватності, але для багатьох це не є особливою перешкодою.
Сучасний коворкінг - це місце, де на обмеженій площі знаходиться все необхідне для реалізації проекту. Це не просто робочий простір з оргтехнікою та офісними кімнатами, а спільнота однодумців, серед яких можна знайти нових бізнес-партнерів, замовників, виконавців і клієнтів. Саме ця атмосфера вільного підприємництва і привертає все нових людей, дозволяючи їм розширити свою мережу необхідних контактів.
Основний контингент коворкінг виглядає так:
- вік до 40 років;
- 40% від усіх складають веб-розробники і дизайнери, 13% PR-консультанти і залишилися 47% - інші фахівці;
- 35% працюють на когось віддалено, 18% припадає на команди підприємців і співробітників, 8% - це роботодавці компаній з персоналом, понад 100 осіб;
- 30% всіх відвідувачів добирається пішки або приїжджає на велосипеді.
Більшість орендує робочі місця від трьох місяців до одного року. Деякі малі бізнеси можуть займати окремі кабінети і кілька років, але це трапляється набагато рідше. Багато клієнтів вже встигли реалізувати десяток проектів, спробувати свої сили в різних напрямках і з різними партнерами.
Сучасні тренди функціонування коворкінгів:
- Поєднання коворкінгу і колівінгу
Ця модель передбачає надання не тільки робочого простору, а й апартаментів в оренду тій же будівлі або поблизу них. Основна привабливість такого житла полягає в значно нижчій місячній оплаті, ніж в середньому в цьому ж місті. Як правило, метраж індивідуального простору невеликий, а такі зони, як вітальня, кухня і їдальня відкриті для спільного використання.
- Розвиток міжнародних мереж
Звичайним коворкінгам стає все складніше конкурувати, тому для оптимізації процесів і залучення нових членів вони об'єднуються в регіональні чи міжнародні мережі. Це дозволяє створити єдині стандарти обслуговування, полегшити обмін клієнтами всередині однієї мережі, а також - запропонувати додаткові знижки і бонуси.
ЧИТАЙ ТАКОЖ:
Наприклад, одна з найуспішніших компаній Wework включає в себе 21 коворкінг-простір і 14 000 членів. Планується, що протягом року ці цифри будуть потроєні.
- Перехід до нових форматів роботи
У нинішніх умовах все більше компаній відмовляється від великого штату людей на користь залучення віддалених співробітників, тимчасових проектних виконавців і аутсорс-фахівців. Гнучкий графік і відсутність прихильності до певного місця дозволяють співробітникам самим вирішувати, як організувати свій робочий процес. Все це сприяє збільшенню попиту на послуги коворкінг-просторів. Щоб отримати місце в найпопулярніших з них, часто доводиться чекати два-три місяці.
- Поява посередників
Як і у будь-якому іншому бізнесі, зростання чисельності гравців ринку сприяє формуванню посередницьких послуг. У нашому випадку мова йде про наступні сервіси:
Copass - платформа, що дозволяє в кілька кліків підписатися на один з тарифних планів, вибрати та забронювати коворкінг-простір, що вас цікавить, практично у будь-якій точці світу
Coworking visa - система обміну клієнтами між коворкінг, які беруть участь в програмі. З її допомогою членам одного робочого простору дозволяється вільно відвідати інший без додаткової оплати протягом певної кількості днів.
Устрій коворкінгу:
- стійа адміністратора,
- основний загальний зал, котрий обіймає до 70% всієї площі,
- кімнати для зустрічей,
- окремі офіси для команд,
- кухнею або кафе і лаунж-зоною.
Основна відмінність між європейською та американською моделлю полягає в підході до бізнесу. Американські проекти, як правило, більш масштабні, інноваційні та прибуткові. Місячна членська оплата, в середньому, варіюється в межах 100-300 євро для коворкінгу в Європі і 250-500 євро для коворкінгу в США.
ЧИТАЙ ТАКОЖ:
Давайте розглянемо устрій середньостатистичного коворкінгу на кількох прикладах.
WeWork в Нью-Йорку, 750 членів. Надають вільне пересування між усіма локаціями своєї мережі коворкінг, що пропонують в базовому наборі робоче місце в загальній зоні, зали для переговорів, кухню і послуги менеджера. А також - знижки від численних партнерів, наприклад, на абонементи в спортзали і ресторани. Мінімальний місячний тариф починається від 220 євро, а при фіксованому робочому столі - від 325 євро.
Interchange в Лондоні. Об'єднує три коворкінги в різних частинах міста. Крім стандартного набору послуг, Interchange робить упор на акселерацію проектів і допомогу в пошуку інвесторів і наставників. Вартість місячного членства починається від 440 євро.
Майбутнє коворкінгу
У 2015 році було зареєстровано близько 510 000 членів коворкінг, тоді як в 2014 тільки 295 000. Ця тенденція, згідно з прогнозами, буде зберігатися. Причиною служить не тільки розвиток нових форматів роботи, а й світова криза, що впливає на зростання кількості фрілансерів і незалежних виконавців. За прогнозами, до 2018 року число членів коворкінг досягне одного мільйона.
ЧИТАЙ ТАКОЖ:
Всі найяскравіші та найцікавіші новини дивись на головній сторінці жіночого онлайн-ресурсу
Підписуйся на наш Facebook і будь в курсі всіх найцікавіших та актуальних новин!
Коментарі