Якщо ти тільки недавно змінила роботу, потрапивши в нову компанію, тобі напевно буде цікаво дізнатися чи ще раз згадати, як треба себе поводити в новому колективі, щоб завоювати довіру і повагу колег.
На будь-якій роботі новому співробітнику обов'язково дають випробувальний термін і можливість адаптуватися до нових умов і людей в колективі.
Хочеш справити сприятливе враження на колег, прийми їх корпоративну культуру і манеру спілкування, не оспорюючи і не намагаючись поміняти щось, принаймні, спочатку. Всі поради постарайся давати у вигляді ненав'язливих рекомендацій, а от від зауважень варто взагалі утриматися.
Прийшовши на нову роботу, вивчи корпоративний стиль одягу, постарайся виглядати охайно, стримано і акуратно навіть, якщо в компанії не ходять в ділових костюмах.
Знайди кілька людей в колективі, які поділяють твої погляди, постарайся налагодити з ними контакт, зберігаючи при цьому розумну дистанцію. Не варто розповідати новим колегам про свої проблеми, сім'ю та особисте життя, інакше ти ризикуєш стати новим об'єктом обговорення та пліток.
Проявляй себе з професійної, а не персональної точки зору, зроби своїм надбанням таланти, вміння, знання та досвід, а не манеру поведінки та поводження з людьми. На початку не проявляй занадто активно ініціативу, інакше колеги можуть подумати, що ти мітиш на їх місце або на підвищення, що може налаштувати їх проти тебе.
Поводься скромно, відкрито, допитливо і чуйно, однак не намагайся стати незамінною, бо доведеться забути про вихідні, відпустки, відгули, лікарняні і навіть про кар'єрне зростання.
Не критикуй і не обговорюй керівника при колегах і колег при начальнику. Завжди знайдеться людина, яка донесе твою думку до вух адресата. Не використовуй колег у своїх корисливих цілях. Дружи і допомагай їм щиро. Не скаржся і не ной, навіть якщо тобі дійсно важко.
Стеж за новинами у сфері та компанії, отримуй нові знання і досвід. Це допоможе тобі бути завжди в курсі подій і на чеку у разі будь-яких змін.