На жаль, сучасні офіси влаштовані так, що доводиться сидіти поруч з дуже багатьма людьми. Ясна річ, що не з усіма ми дружимо, а деякі відверто дратують.
Один постійно обговорює свої особисті справи, інший голосно сміється, третій вічно щось гризе - це не може не відволікати від роботи.
Що робити? Пропонуємо кілька способів:
Говоріть прямо
Це перше, що ви повинні зробити - сказати людині про те, що вона заважає. Не грубо і не кричіть. Людина може дійсно не розуміти, що завдає кому-небудь незручностей. Якщо вона адекватна і спокійна людина, вона вживе заходів. Також буде добре, якщо вас підтримають інші співробітники, яким ця людина теж заважає.
Зайдіть здалеку
Розкажіть людині невелику історію, в якій хтось поводиться точно так само, як вона. Бажано зробити акцент на тому, що розповідь закінчується погано. Наприклад, що герой історії постійно обговорював особисті проблеми і голосно пліткував, і це почув начальник. Що було потім - придумайте самі. Людина має зрозуміти натяк.
Скаржся
Не надсилай анонімні листи з несамовитими скаргами. Говори безпосередньо з начальством. Перед цим переконайся, що тобою дійсно керує бажання нормально працювати, а не особиста неприязнь до людини. Скажи керівнику, що поведінка людини може впливати на якість роботи навколишніх колег.
Змирись
У кожному разі ти повинна розуміти, що робота є робота. Ніхто не зобов'язаний підлаштовуватися під тебе, якщо не вважає за потрібне. Намагайся не нервувати і абстрагуйся від дратівливих звуків і рухів. Слухай музику, наприклад. Подумай: а чи не дратує кого-небудь твоя поведінка?
Всі найяскравіші та найцікавіші новини дивися на головній сторінці жіночого порталу TOCHKA.NET