Знайшла роботу в жіночому колективі? Готуйся до бою!

Кажучи професійною мовою психологів: особливістю гомогенного колективу (в нашому випадку – жіночого) є зникнення внутрішніх моральних бар'єрів і максимальний прояв негативних рис, що традиційно вважаються жіночими.
Простіше кажучи, у жіночому колективі дами розслаблюються: знімають контроль за тим, який вони мають вигляд, і дозволяють собі бути такими, якими вони є насправді.

Основні риси жіночого колективу

Слабка ієрархічність. Тобто колектив тримається не на посадах і званнях, а на особистих стосунках.

Жаліємо слабкого. Із самого початку налаштовані на взаємну підтримку, жінки добре ставляться до тих, кому погано. Вони щиро переймаються чужими драмами і переживаннями. Щоправда, активний інтерес до чужого життя є для деяких хорошим приводом уникнути не завжди приємних одкровень про себе. Водночас «надмірні» успіхи подруги нерідко викликають заздрість, приховану ворожість за «незаслужене везіння» та бажання вступити в гостру конкурентну боротьбу.

Не любимо вискочок. У суто жіночому колективі жінка цінує стабільність свого положення, це дає відчуття безпеки. Тому будь-які зміни, поява «конкурентки» або чийсь несподіваний успіх із самого початку можуть сприйматися жіночим колективом негативно. А нейтралітет, непомітність усіляко заохочуватимуться.

Кращі починають і виграють

Так, з основними установками зрозуміло. І все-таки, що робити, якщо сірою
мишкою бути не хочеться? І брехати також.

Скористайся порадами психолога:

Дбайливо стався до навколишніх жінок – залишайся собою, але не давай зайвого приводу заздрити тобі.

Визнай цінність навколишніх  жінок, скористайся нагодою сказати про це привселюдно.

Демонструй дружелюбність і небажання завдати комусь шкоди.


І пам’ятай про плюси: якщо в жіночому колективі вдається встановити високий рівень довіри та стабільності, він може вигідно відрізнятися від чоловічого можливістю в будь-який час одержати максимальну підтримку, співпереживання, розуміння й емоційне тепло.

А тобі доводилося працювати в суто жіночому колективі?