Високим дівчатам платять більше!

Влаштовуючись на нову роботу, ми намагаємося продати себе якомога дорожче. І, щоб набити собі ціну, перераховуємо всі свої достоїнства: освіта, досвід роботи, любов до тварин, книг і ненависть до пива…

Але нове дослідження вчених виявило, що одним із найважливіших достоїнств дівчини є її… зріст. Дослідження, щоправда, проводили в Британії, але чи навряд закони бізнесу мають яскраво виражене національне забарвлення.

Учені звалили на свої плечі нелегку ношу: вони поставили нескромні запитання про зарплату та зріст величезній кількості дівчат. З’ясувалось, що у дівчат, чий зріст перевищує 173 см, зарплата доволі висока: в середньому 30 000 фунтів стерлінгів на рік. І лише 10% невисоких дівчат змогли гордо сказати, що їхня зарплата не менша.

Невже платять за см?

- Що за дурниці! – скаже у відповідь на це запитання будь-який роботодавець. І призначить високій дівчині більшу зарплату. Чому?

Оскільки «зверхній погляд» буквально дає щасливому власникові «довгого тіла» відчуття переваги перед іншими людьми, почуття впевненості у своїх силах.

«Аура успішності», якою оточена висока людина, підсвідомо зчитується роботодавцем і от результат: високі люди завжди перші списках претендентів на просування по службі, підвищення зарплати.

Високий зріст – стійка психіка

Бажання хоч щось змінити у своєму тілі притаманне більшості жінок. Ну хоч що-небудь! Груди додати, сідниці підрізати… Дивно, але 25% високих жінок абсолютно задоволені своєю зовнішністю! Вони нічого не хочуть змінювати!
А «дюймовочок», які не мають претензій до своєї зовнішності, значно менше: до 10 %. І понад 90% дівчат зростом менше 173 см залюбки перекроїли б себе заново…

Підіб’ємо підсумки: згідно з дослідженнями вчених, у високих людей завжди із собою явна перевага – зріст. Чи означає це, що тим, у кого зріст менше 173 см, не варто рватися до кар'єрних висот? Звісно ж, ні! Ну не дала природа висоти! А підбори навіщо? Не найлегший спосіб самоствердитися, звісно (ті, хто постійно ходить на підборах вище 12 см, мене зрозуміють), але якщо краса потребує жертв, то кар'єра – тим більше.

І ще одна невелика порада: ходи в підборах не лише на співбесіду. Але й хоч би перший робочий місяць, поки думка про тебе, як про співробітника, остаточно сформується. Погодься – буде краще, якщо цей процес відбуватиметься на тлі твоєї явної переваги. Поки що – у зрості. А потім – розберемося…

А ти вважаєш високий зріст явним достоїнством дівчини?